杭州离职了公积金多久可以取（离职后公积金多久可以）

本文目录一览：

• 1、...我下个月要去出劳务,能提前把公积金取出来吗?
• 2、我在公司离职了,没有在找别的工作,公积金账户是封存状态。现在我买房子...
• 3、离职第二天可以取公积金吗?

...我下个月要去出劳务,能提前把公积金取出来吗?

1、一般是不能的呢 公家办事还是比较讲究规则的呢。离职后六个月可以提取那就是六个月以后才可以，一般是不会让你早的呢。所以建议还是六个月之后回来再提取吧。

2、可以向住房公积金管理中心提出申请，就可以把缴纳的住房公积金余额提取出来。

3、如果是外地户口的话，那么辞职之后就可以直接去公积金管理中心办理公积金一次提取的业务了。 根据我国公积金的管理条例来说，离职不是提取全部公积金的法定条件，所以离职后我们只能部分提取。

4、如果您是因离职而需要提取公积金，首先应确认您的公积金账户状态。接下来，您需要准备您的身份证原件和复印件，以及与劳务派遣公司解除劳动合同的证明文件。然后，您应前往所在地的住房公积金管理中心，提交提取公积金的申请。工作人员会审核您的材料，确认无误后将为您办理提取手续。

5、吉林市的，七月份离职了想提取公积金但要六个月后，下个月要去出劳务，不可以在网上提取。公积金提取必须带上本人身份证件，公积金卡和本人银行卡，去缴纳公积金的大厅柜台办理，符合提取条件的，填写申请提取表，在柜台办理提取，网上暂时无法提取。

我在公司离职了,没有在找别的工作,公积金账户是封存状态。现在我买房子...

然而，若您的公积金账户处于封存状态，可能会影响贷款申请。封存意味着账户暂时停止缴纳公积金，这可能不符合连续缴纳一年的要求。具体能否提取公积金购房，还需根据当地住房公积金管理中心的规定。建议您咨询当地公积金管理中心，了解最新的政策和要求。

我在公司离职了，没有在找别的工作，公积金账户是封存状态。现在我买房子，能把公积金提取出来买房子的。而且还是能不买房子也能提出来的。只要是不在单位干离职后就能取出来公积金。

原来单位的公积金已经封存，如果你现在的单位180天内没有给你交公积金，你可以到去原单位填写一个支取申请表，带上身份证就可以了，公积金规定，180天没有找到工作，就可以提取。

已封存的公积金账户余额，在符合条件的时候可以办理提取；因为个人账户的余额会影响个人申请住房公积金贷款的额度，如果以后需要购房，可以将已封存的公积金账户办理转移、合并。注：各地办理提取和转移的程序并不一样，具体办理程序请咨询缴存地住房公积金管理中心。

员工离职后，若未找到新的工作单位或新单位不为其缴纳五险一金，则原公积金账户将做封存处理。封存期间，公积金账户余额不会减少，但也不能继续缴纳。员工可以向所在地的公积金管理中心咨询相关业务，了解封存期间的具体规定。

离职第二天可以取公积金吗?

1、离职第二天可以取公积金。只要是符合公积金提取的条件，那么无论是否离职，都是可以提取公积金的。如购买、建造、翻建或者大修自有住房；离休或者退休；完全丧失劳动能力，并且和单位终止了劳动关系的；到国外、港、澳或台地区定居；被纳入了当地城镇居民最低生活保障范围，并支付房租的都是可以提取公积金的。

2、离职第二天可以取公积金。但需要符合以下条件：购买、建造、翻建、大修自有住房；离休、退休；完全丧失劳动能力且和单位终止劳动关系；到国外、港、澳、台定居；偿还住房贷款本息；被纳入了当地城镇居民最低生活保障范围并支付房租的；非当地户口职员离开当地并与单位终止劳动关系。

3、【法律分析】：员工离职并不一定能够提取公积金，提取公积金需要符合规定情形之一，其中包括离休、退休，也包括完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的，但并不包括离职。

4、离职第二天可以取公积金吗离职隔天能够提取公积金。但一般来说，提取公积金，还需要符合以下几个条件之一才能提取：购买、建造、翻建、大修自有住房；离休、退休；完全丧失劳动能力，且和单位终止劳动关系；到国外、港、澳、台地区定居；偿还住房贷款本息；房租超出家庭工资收入的规定比例的。

5、离职第二天可以取公积金。一般情况来说，只要符合公积金提取的条件，那么无论是否离职，都可以提取公积金。不过提取公积金，还需要符合条件才能提取。

6、只要符合公积金提取的条件，那么无论是否离职，都可以提取公积金。